TROY, Michigan, 30 Juni 2011 /PRNewswire/ --

Der Präsident und CEO von Inteva Products Lon Offenbacher hat bekannt gegeben, dass sechs Teams mit dem „President's Award of Excellence“ von Inteva Products für 2010 ausgezeichnet wurden. Es handelt sich dabei um die höchste Auszeichnung, die Inteva einem Mitarbeiter verliehen kann. Die Auszeichnung ist in zwei Kategorien unterteilt: Teamarbeit und gemeinschaftliches Engagement. In jeder Kategorie wurden drei Teams ausgezeichnet.

„Die außergewöhnliche Leistung, die mit diesem Award ausgezeichnet wurde, spiegelt das Engagement bei Inteva dafür wider, sich im Wettbewerb zu behaupten und Herausforderungen anzunehmen“, erläuterte Offenbacher. „Unser Unternehmen inspiriert uns alle zu Innovation, Wachstum und Weiterbildung - das sind die wichtigsten Elemente für nachhaltige Verbesserungen. Ich freue mich sehr, dieses außerordentliche Talent und die Leidenschaft derer auszuzeichnen, die für den Platin-„President's Award of Excellence“ ausgewählt wurden. Ihr uneigennütziges Engagement, andere zu unterstützen und für die Kunden da zu sein, macht uns alle stolz.“

Das Programm „President's Award of Excellence“ ist eine Anerkennung für herausragende Leistungen und Engagement, die über die normalen Aufgaben hinausgehen, und zeichnet effiziente Teamarbeit und Zusammenarbeit sowie besonderen Einsatz für die Ziele und den Geist und die Werte des Unternehmens aus. Die Angestellten werden von anderen Inteva-Mitarbeitern sowie von den Vorgesetzten, Kollegen und untergeordneten Mitarbeitern ausgewählt.

Der „President's Award of Excellence“ von Inteva Products für Teamarbeit wurde an die folgenden Teams verliehen:

• ChangChun in China, für besondere Verbesserungen des Systems der Bestandskontrolle mit gleichzeitiger 100-prozentiger Kundenversorgung. Zu den Mitgliedern des Teams gehören: Xiaodong Dai, Du Li, Jane Wang, Zhang Yang Ming und Tao Yongru.
• Oshawa in Kanada, Team einer neuen Niederlassung für den problemlosen Betriebsbeginn innerhalb von fünf Monaten. Die Mitglieder des Teams kommen aus: Oshawa; Troy und Adrian, Michigan; sowie Vandalia, Ohio. Folgende Mitarbeiter wurden ausgezeichnet: Ryan Alexander, Roxanne Allison, Dan Berger, Michelle Brown, Mike Brown, Valerie Brubaker, Joe Carnaghi, Rob Cooper, Chuck Craycraft, Earl Doherty, Mike Dunn, Terry Etter, Lee Galik, Mark Garcia, Andrea Grenier, Bridgette Hill, Ritchie Hines, Joel Honaman, Lucas Jenkins, Lana Klein, Martin Nunnold, Bob Spiller, Daryl Thomas, Denise Wolan und Jerry Wyza.
• Das „Treasury and Hyperion“-Launchteam für hervorragende Zusammenarbeit und den reibungslosen Start von One Global Company ab dem ersten Tag der Übernahme des ArvinMeritor's Body Systems-Geschäftszweigs durch Inteva. Die Mitglieder des Teams kommen aus: Sully-sur-Loire, Frankreich; Dietzenbach, Deutschland; Amsterdam, Niederlande; Troy, Michigan und Vandalia, Ohio. Folgende Mitarbeiter wurden ausgezeichnet: Peter Adams, Paul Calhoun, Sebastien Coulon, Samira Douhabi, Ken Dowd, Denis Dubos, Louise Dupuy, Lori Hutchings, Ron Janus, Thijs Karis, Habon Mohamed Ali und Peter Wijnen.

 Der „President's Award of Excellence“ von Inteva Products für Teamarbeit wurde an die folgenden drei Teams verliehen:

• Das Matamoros-Team aus Mexiko für viele Überstunden für die warmherzige Versorgung von obdachlosen Kindern. Zu den Team-Mitgliedern gehören: Aldo Ayala, Carlos Bianco, Karla Castillo, Juan Delgado, Mayra Flores, Oscar Garcia, Monica Gonzalez, Perla Gonzalez, Alberto Ham, Olga Hernandez, Pablo Hernandez, Jose Lara, Nubia Lara, Ileana Luevano, Marco Lopez, Ana Machuca, Jesus Macias, Ana Martinez, Martha Mora, Delfino Obregon, Mayumi Ojeda, Irma Padilla, Omar Perales, Yadira Robles, Eduardo Ramirez, Abraham Rodriguez, Denise Rodriguez, Gisela Sandoval, Paloma Sifuentes, Maria Tienda, Alma Tolentino, Adriana Vega, German Vega, Loyda Villa, Ignacio Villafranca und Raul Yee.
• Das Shanghai-Team aus China des SAMAP-Betriebs für ihre Arbeit an der Blue Sky-Stiftung, die behinderten Menschen aus der Region bei der Arbeitssuche unterstützt und ihnen insgesamt bessere Lebensbedingungen verschaffen möchte. Zu den honorierten Team-Mitgliedern gehören: David Chen, Pan Fuming, Anna Ma, Chen Rong, Cloud Wang, James Wu, Ming Wu, Tim Wu und Qiu Xinsheng.
• Das Team aus Sully-sur-Loire in Frankreich, das einen Fahrradmarathon und andere Veranstaltungen organisiert hat, um Gelder für Forschungsprojekte in der Medizin zu sammeln und sich um Myopathie-Patienten zu kümmern. Zu den Team-Mitgliedern gehören: Laurent Autrive, Pascal Bie, Thierry Bouard, Patrice Cardine, Denis Chevy, Bruno Dacier, Michael Fever, Simon Herpin, Sebastien Lac, Pascal Louis, Terence Morel, Thierry Pebre, Marc Pradet, Nicolas Prehault, Chris Rhodes, Thierry Tamplier, Marie-Pierre Villoing und Gilbert Voru.

Informationen zu Inteva Products, LLC

Inteva Products, LLC ist ein führender Anbieter für wertorientierte Innovation und umweltfreundliche Produkte, die Qualität und Leistung für Erstausrüster in den Bereichen Automobil, Handel, Verteidigung, Marine und Industriefahrzeuge, ebenso wie Produkte für den Verbraucher- und Freizeitmarkt. Das Unternehmen legt seinen Fokus auf qualitativ hochwertige Produkte und termingerechte Lieferung und die Einhaltung des Budgets, und bietet weltweit Ressourcen für das Bauwesen, die Herstellung und den Kundenservice für Verschlusssysteme, Innenausstattungen, elektronische und motorisierte Systeme und Dachsysteme. Inteva engagiert sich für nachhaltiges Wachstum und hervorragenden Kundenservice sowie ein angenehmes Arbeitsumfeld für seine Angestellten. Das Unternehmen hat seinen Hauptsitz in Troy, Michigan und beschäftigt über 8.000 Mitarbeiter in 18 Ländern. Weitere Informationen auf http://www.intevaproducts.com.

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